Уважаемые эксперты и специалисты в области управления персоналом!
Компания Softline совместно с консультантом по управлению Марией Леонтьевой проводит исследование на тему: "Как использовать результаты оценки персонала для удержания и развития лучших сотрудников».
Как вы считаете, оправдывает ли себя оценка персонала? Что считать отдачей от инвестиций в проведение оценки? И как внедрить изменения после подведения итогов?
Мы подготовили короткий опрос. Уделите, пожалуйста, 5-10 минут ответам на 5 вопросов по исследуемой теме. После подведения итогов мы обязательно поделимся с вами полученными результатами.
Комментарии:
Оставить комментарий